OKUL YÖNETİCİLİĞİ EĞİTİMİ SERTİFİKA PROGRAMI

Okul yöneticiliği sertifika programı devlet üniversitesi iş birliğinde yapılmaktadır. Eğitim sonunda başarılı olan kursiyerlere 110 saatlik devlet üniversitesi onaylı “Okul Yöneticiliği Eğitimi’ni başarı ile tamamladığına dair başarı sertifikası verilecektir.

Okul yöneticiliği eğitiminin amacı Nedir?

Okullarda yönetici olarak çalışacak bireylerin bilgi ve becerisini artırmak, iletişim becerilerini güçlendirmek, temsil yeteneğini güçlendirmektir. Okul yöneticisinin temsil ettiği kurumu en iyi şekilde yönetmesi ve eğitim kurumları arasında personel ve öğrenci ilişkileri ile farklılıkları ortaya koyabilmelidir.

          İyi bir okul yöneticisi olabilmek için ise eğitim ve yönetim biliminde tanımlanan temel yaklaşımların bilinmesi gerekir.  Okul Yöneticiliği Eğitimi Sertifika Programı ile de bu bilgi ve becerileri kazandırmak amaçlanmıştır.

 Okulyöneticiliği sertifika programına kimler katılabilir?

 Okul Öğretmenleri, Yönetici Adayları, Müdür Yardımcıları, Müdürler, Bölüm – Zümre Başkanları, Genel Müdür Yardımcıları, Kurucular, Kurucu Temsilcileri, Akademik Koordinatörler – Direktörler, Halkla İlişkiler – Kayıt Kabul Yöneticileri, Kurumsal İletişim Yöneticileri, Kurumsal Gelişim Yöneticileri, Marka – Franchise Yöneticileri, Operasyonel Birimler Yöneticileri, İnsan Kaynakları Yöneticileri, Mali İşler – Finans Yöneticileri,

“OKUL YÖNETİCİLİĞİ EĞİTİMİNE”

KAYIT OLMAK İÇİN

0551 066 6357

Okul Yöneticiliği Eğitimi Sertifika Programının İçeriği:

LİDERLİK
Liderlik nedir?
Lider – Yönetici Farklılıkları Nelerdir
Liderlik likleri
Liderlik Yaklaşımları

YÖNETİCİLİK
Yöneticilik nedir?
Yöneticilik Becerileri
Yöneticilik Fonksiyonları Nelerdir?
Yöneticilik Tarzları

DELEGASYON
Yetki Devredip Devretmeme
Delegasyonun Altın Kuralları

İLETİŞİM
İletişimin amacı
İletişim süreci
İletişimi engelleyen faktörler
Beden dili
Etkin dinleme teknikleri

MOTİVASYON
Motivasyon nedir?
Motivasyonun Temelleri
Yönetici Motivasyonu Nasıl Sağlar?

ÇATIŞMA YÖNETİMİ
Çatışma aşamaları
Çatışma yaklaşımları
Çatışma süreci ve nedenleri
Çatışma türleri
Çatışma Yönetimi

KOÇLUK
Koçluk nedir, ne değildir?
Uygulamalar

ZAMAN ve TOPLANTI YÖNETİMİ
Pareto Analizi
Zamanı İyi Kullanmanın Yolları
Toplantı
Toplantının Amacı
Toplantı Türleri
Toplantı Adımlar

Öfke Kontrolü ve Stres Yönetimi

1) Stres hakkında ön bilgiler

• Stres ve Tarihçesi
• Stres Davranış Biçimleri
• Canlılar Sistemi Yaklaşımı
• Genel Uyum Sendromu
• Uygulamalı Beyin Jimnastiği

2) Stres Yönetimi Süreci

• İş Ortamında Stres Yaratan Faktörler
• Kişilik Tipleri
• Temel Şemalarımız
• Düşünce Kaydı-Bilişsel Varsayımlar
• Uygulamalı Beyin Jimnastiği

3) Stres Sonuçları

• Bilişsel Çarpıtmalar
• Tükenmişlik Sendromu ve İş Doyumu
• Mobbing
• Sosyal Kaygı
• Dikkat Dağınıklığı
• Uygulamalı Beyin Jimnastiği

4) Öfke Ön Bilgiler

• Öfke Analizi
• Öfke Biçimleri
• Sen Dili- Ben Dili
• Öfke Çarkı
• Uygulamalı Beyin Jimnastiği

5) Öfke Kontrolü

• Öfke ve Empati
• Öfke ve Çatışma
• İletişim – ‘’Sen Dili- Ben Dili’’
• Uygulamalı Beyin Jimnastiği

“OKUL YÖNETİCİLİĞİ EĞİTİMİNE”

KAYIT OLMAK İÇİN

0551 066 6357